A melhor parte de estudar com um colega é que um incentiva o outro e vocês discutem em profundidade o que estão aprendendo.
Courtlyn
Especialista em promoção e eventos
TBD
6 semanas, online
4-6 horas por semana
Nossos estudantes dizem que fazer o curso junto com seus colegas ajuda a compartilhar conhecimento e acelerar o impacto.
Esperamos que você também sinta isso. Valores especiais de desconto.
A melhor parte de estudar com um colega é que um incentiva o outro e vocês discutem em profundidade o que estão aprendendo.
Courtlyn
Especialista em promoção e eventosOs sistemas de saúde são complexos e multifacetados. A pandemia acelerou muitas iniciativas digitais focadas em melhorar a vida cotidiana, mas também deixou muitos sistemas de saúde no caos e evidenciou suas deficiências digitais. Como consequência disso, o setor da saúde está pronto para a disrupção digital e houve um aumento drástico no escopo de aplicação de soluções digitais para auxiliar decisões clínicas, telessaúde, sistemas de TI para o setor da saúde e muito mais.
Valor projetado do mercado global de saúde digital até 2026
Receita projetada gerada no mercado de saúde digital em 2022
dos profissionais e instituições de saúde apresentaram um desempenho melhor com a transformação digital
O curso Liderando a Transformação Digital na Área da Saúde da Harvard Medical School apresentará uma perspectiva global sobre as oportunidades e reflexões acerca da transformação digital na área da saúde. Esta jornada de seis módulos foi desenvolvida para acelerar seu progresso, transmitindo insights de especialistas globais em setores que já passaram por uma profunda transformação. O objetivo é preparar você para liderar as iniciativas de transformação digital em sua própria organização. O foco é global e a aplicação é imediata.
O curso Liderando a Transformação Digital na Área da Saúde foi desenvolvido para diversos profissionais, como:
Os participantes de nossos cursos vieram de empresas como Johnson & Johnson, GE Healthcare, GLS Health & Biotechnology, Pfizer, Google, B. Braun Medical, GlaxoSmithKline, Swiss Medical, Ashford Hospital, Novartis Pharmaceuticals, BeHealth, AstraZeneca e muitas outras.
Uma perspectiva verdadeiramente global
Estudos de caso originais e exemplos intersetoriais
Aprendizado em grupos totalmente on-line
Convidados especiais
Aulas ao vivo
Tarefas da apostila para ajudar a aplicar os aprendizados à sua situação
Networking com colegas do mundo todo
Certificado de conclusão da Harvard Medical School Executive Education
Este curso on-line de seis módulos fornece o conhecimento, as ferramentas e as estratégias necessárias para elaborar e implementar iniciativas de mudança viabilizadas pela tecnologia em seu sistema. Ele combina aulas gravadas de professores e convidados especiais com discussões interativas, sessões de monitoria ao vivo e exercícios práticos.
Alguns dos tópicos do curso são:
Aprenda com outros setores em vários países para saber identificar as armadilhas e as práticas recomendadas que levam a iniciativas de transformação digital bem-sucedidas.
Explore a gama de tecnologias que atuam como canais de mudança, como a Internet das Coisas (IoT), blockchain e inteligência artificial (IA), e como avaliar a viabilidade de cada uma para suas necessidades.
Neste módulo, você examinará exemplos do mundo real de transformação digital em diferentes organizações com diferentes estilos de governança e sua abordagem para gestão de mudanças e governança de transformação.
Explore diferentes abordagens para inovação iterativa e experimentação. Aprenda a mostrar o valor da sua transformação digital, mesmo diante da incerteza.
A próxima etapa foca em como desenvolver uma cultura de inovação e, ao mesmo tempo, garantir que o valor pretendido seja agregado.
A fase final da avaliação das práticas de gestão da transformação concentra-se na gestão de fatores externos e no estabelecimento de parcerias eficazes. O curso termina com a finalização do seu plano de transformação digital para sua própria organização.
Aprenda com outros setores em vários países para saber identificar as armadilhas e as práticas recomendadas que levam a iniciativas de transformação digital bem-sucedidas.
Explore diferentes abordagens para inovação iterativa e experimentação. Aprenda a mostrar o valor da sua transformação digital, mesmo diante da incerteza.
Explore a gama de tecnologias que atuam como canais de mudança, como a Internet das Coisas (IoT), blockchain e inteligência artificial (IA), e como avaliar a viabilidade de cada uma para suas necessidades.
A próxima etapa foca em como desenvolver uma cultura de inovação e, ao mesmo tempo, garantir que o valor pretendido seja agregado.
Neste módulo, você examinará exemplos do mundo real de transformação digital em diferentes organizações com diferentes estilos de governança e sua abordagem para gestão de mudanças e governança de transformação.
A fase final da avaliação das práticas de gestão da transformação concentra-se na gestão de fatores externos e no estabelecimento de parcerias eficazes. O curso termina com a finalização do seu plano de transformação digital para sua própria organização.
JOHN GLASER, Ph.D.
Executive-in-Residence, Harvard Medical School Executive Education
John is a former senior vice president of Population Health at Cerner Corporation. Previously, he was the chief executive officer of Siemens Health Services. Prior to Siemens, John was the chief information officer at Partners HealthCare. John was the founding chair of the College of Healthcare Information Management Executives (CHIME) and the past president of the Healthcare Information and Management Systems Society. He is the former chair of the Global Agenda Council on Digital Health, World Economic Forum. He is a former senior advisor to the Office of the National Coordinator for Health Information Technology. John serves on the boards of the Scottsdale Institute, Lumeon, PatientPing, National Committee for Quality Assurance, the American Telemedicine Association, Wellsheet and Relatient. John has received numerous industry awards, including the John P. Glaser Innovation Award (established by the School of Biomedical Informatics, UTHealth), William B. Stead Thought Leadership Award (American Medical Informatics Association) and the Lifetime Achievement Award (CHIME). He has authored many articles and books on the strategic application of IT in health care. He was previously on the faculty of the Wharton School at the University of Pennsylvania, the UTHealth School of Biomedical Informatics and the Harvard T.H. Chan School of Public Health.
Chris Streather
Jane Fogg
Ted James
Bertie Odendaal
David Ting
Daniel Rizzato Lede
Monica Trujillo
Sara Vaezy
Huguette Diakabana
Após a conclusão deste curso, você receberá um certificado digital da Harvard Medical School Executive Education.